사회 초년생들이 첫 직장이나 단기 아르바이트를 시작할 때, 반드시 확인해야하는 것이 근로계약서 입니다.초년생들은 잘 모르기에 사업주가 내미는 근로계약서를 대충읽거나 제대로 확인하지 않고 서명하는 경우가 많습니다. "서명만 하면 끝 아닌가요?"라고 생각할 수 있지만, 근로계약서는 임금, 근무 조건, 퇴직금, 연차 등 노동자의 권리를 보장하는 중요한 법적 문서입니다. 특히 정규직과 단기 근로의 계약서에는 차이가 많기 때문에 각각 주의해야 할 항목을 꼼꼼하게 확인해야 합니다. 이번 글에서는 사회 초년생들이 근로계약서 서명 전 필수로 확인해야 할 항목, 그리고 많이 놓치는 중요한 부분까지 정리해 보겠습니다. 1. 근로계약서 내 항목 확인근로계약서는 근로자와 회사(사용자) 간의 근로 조건을 명확히 정리한 계약 문..
